🌟 MARÇO CHEGOU: Um mês, três cores e muitos direitos!
O mês de março é marcado por três campanhas fundamentais que unem a conscientização sobre a saúde à garantia de proteção social. Se você ou alguém da sua família convive com alguma dessas condições, saiba que o INSS possui regras específicas para amparar o segurado.
Confira o que cada cor representa e como o Direito Previdenciário protege você:
🟦 MARÇO AZUL-MARINHO (Câncer Colorretal)
A prevenção é o melhor caminho, mas o diagnóstico traz direitos importantes para focar na cura:
Isenção de Carência: Por ser considerada uma doença grave, você pode acessar o auxílio-doença (incapacidade temporária) sem precisar das 12 contribuições mensais mínimas.
Saque do FGTS: Pacientes oncológicos têm o direito de sacar o saldo total para custear o tratamento.
Isenção de Imposto de Renda: Aposentados e pensionistas com a doença podem solicitar a interrupção do desconto do IR.
💜 MARÇO LILÁS (Câncer de Colo do Útero)
Um alerta para a saúde da mulher. Além do cuidado médico, a proteção previdenciária é um direito garantido:
Auxílio por Incapacidade: Garantido durante todo o período de tratamento (quimioterapia/radioterapia) e recuperação cirúrgica.
Adicional de 25%: Caso a paciente necessite de acompanhamento permanente de terceiros, pode haver um acréscimo no valor da aposentadoria por invalidez.
💛 MARÇO AMARELO (Endometriose)
Muito mais que uma cólica, a endometriose profunda pode ser incapacitante e dar direito a benefícios:
Reconhecimento de Incapacidade: Se a dor impede o exercício das atividades profissionais, o INSS deve conceder o benefício.
Enquadramento como Deficiência: Em casos graves com impedimentos de longo prazo, a justiça já tem decisões favoráveis para o enquadramento como PcD, facilitando o acesso ao BPC/LOAS ou aposentadorias diferenciadas.
César Ferreira Da Costa Nunes – Especialista em Direito Previdenciário.
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